Iqbal Tawakal

Sometimes i don't feel like going to do something, but i remember i was born like a rich and smart person not a poor or lazy person.
Driver better, Don't Look Back in Anger - Noel Gallagher

Minggu, 06 Oktober 2013

Kehidupan Berorganisasi

Pentingnya Teori Organisasi dan Berorganisasi.
Secara langsung maupun tidak langsung kata Organisasi itu sangat lah penting untuk setiap orang yang ingin maju terutama untuk orang yang berjiwa sosial tinggi. Berikut ini adalah beberapa alasan pentingnya anda untuk Berorganisasi dan pentingnya Teori Organisasi untuk berorganisasi.
1.  Melatih dan mengajarkan baik secara langsung maupun tidak langsung setiap orang untuk belajar bersosialisasi terhadap apa yang ada disekitarnya terutama lingkungan, karena lingkungan adalah hal terkecil dan mendasar yang selalu mengelilingi kita. Karena bersosialisasi inilah adalah suatu hal yang sangat berguna untuk masa depan terutama ketika anda telah menduduki dunia kerja, karena itu akan menunjang karir anda untuk kemajuan diri anda.
2.  Memberikan Pelajaran untuk meyakinkan orang lain. Belajar berorganisasi melatih kamu agar dapat melobi atau membuat proposal yang meyakinkan untuk diakui dan diterima orang lain. Demikian pula ketika terjun ke dunia nyata kelak, untuk memperoleh satu proyek besar, kamu harus bisa mengajukan lobi yang menyakinkan untuk menang.
3.      Menjadikan diri sendiri menjadi seorang insan yang kreatif akan semua hal, karena dalam beroraginisasi dan dalam teori organisasi itu, kreatif merupakan sebuah manfaat yang paling jelas sehingga setiap pribadi memiliki sifat aktif bukan pasif lagi.
4.      Menjadikan pribadi yang menarik karena kepimpinan yang dilakukan oleh anda, sehingga setiap mata tertuju padamu.
5.      Merupakan sebuah hal yang paling terpenting dalam Teori Organisasi dan Berorganisasi adalah mengajarkan :
a.       Tanggung Jawab
b.      Solidaritas
c.       Kepemimpinan
d.      Kejujuran
e.       Pantang Menyerah
f.       Menanggung Beban sendiri, tidak melempar beban kepada orangg lain, dll.

Tidak ada komentar:

Posting Komentar